Cele­bran­do el #DíaIn­ter­na­cio­nal­De­La­Mu­jer, Carre­four Pro­perty lan­za Muje­res que Ins­pi­ran, una ini­cia­ti­va diri­gi­da tan­to a un públi­co interno (emplea­dos) como externo (agen­tes socia­les tipo ins­ti­tu­cio­nes, cole­gios, aso­cia­cio­nes, ade­más de clien­tes y retai­lers). Con esta acción se bus­ca visi­bi­li­zar el des­ta­ca­do papel que jue­ga la mujer en la socie­dad.

El obje­ti­vo de esta cam­pa­ña es sen­si­bi­li­zar y recor­dar el impor­tan­te papel de la mujer en la socie­dad a lo lar­go de la his­to­ria, y poner en valor todos aque­llos hitos y logros que han supues­to un avan­ce, pero que, sin embar­go, en oca­sio­nes han podi­do pasar des­aper­ci­bi­dos.

A tra­vés de la ins­ta­la­ción de mura­les en los espa­cios de los com­ple­jos ges­tio­na­dos por Carre­four Pro­perty, los par­ti­ci­pan­tes pue­den aña­dir su par­ti­cu­lar men­sa­je de agra­de­ci­mien­to y/o reco­no­ci­mien­to a las muje­res que para ellos son refe­ren­tes.

Para su desa­rro­llo, todos los cen­tros comer­cia­les han habi­li­ta­do stands infor­ma­ti­vos para ani­mar a los usua­rios a sumar­se a esta acción, que recuer­da el papel fun­da­men­tal de la mujer en la socie­dad. Con todas las misi­vas, reco­pi­la­das en colo­ri­dos for­ma­tos de tama­ño post-it, cada com­ple­jo comer­cial ela­bo­ra­rá un foto mural en 3D sobre Muje­res que Ins­pi­ran.

Del total de men­sa­jes depo­si­ta­dos se edi­ta­rá un ebook y, para­le­la­men­te, cada cen­tro comer­cial hará una selec­ción de los tres más ins­pi­ra­do­res y emo­ti­vos para expo­ner­los en sus espa­cios.

Muje­res que Ins­pi­ran tam­bién esta­rá pre­sen­te en los cana­les onli­ne de Carre­four Pro­perty. Duran­te los pró­xi­mos días esta­rá ope­ra­ti­vo un cues­tio­na­rio a tra­vés de Ins­ta­gram para acer­car la vida de nume­ro­sas muje­res que han mar­ca­do una épo­ca o han pasa­do a la his­to­ria por lle­var a cabo impor­tan­tes avan­ces y logros per­so­na­les.

“Con esta cam­pa­ña hemos que­ri­do visi­bi­li­zar el papel de la mujer a lo lar­go de la his­to­ria y nues­tro día a día, y hacer­le un peque­ño home­na­je con el que recor­dar la impor­tan­cia de vivir en una  socie­dad con igual­dad de opor­tu­ni­da­des”, sos­tie­ne Rocío Cle­ma­res, direc­to­ra Ope­ra­cio­nal de RR.HH. y Mar­ke­ting Real Esta­te de Carre­four Pro­perty.

Acor­de con una cul­tu­ra empre­sa­rial y polí­ti­cas cor­po­ra­ti­vas que se basan en el prin­ci­pio de igual­dad, Carre­four Pro­perty apues­ta por la diver­si­dad y el desa­rro­llo de la mujer en el ámbi­to labo­ral. Prue­ba de ello es el pro­gra­ma de desa­rro­llo direc­ti­vo de Carre­four deno­mi­na­do #Muje­res­Ca­rre­four, así como la dis­tin­ción del sello Empo­we­ring Women’s Talent, que reco­no­ce el com­pro­mi­so de la orga­ni­za­ción por el desa­rro­llo del talen­to feme­nino y la diver­si­dad.